Director de Soluciones y Proyectos

Descripción del puesto:

Buscamos un Director de Soluciones y Proyectos con una visión 360º para liderar la intersección entre la estrategia de negocio y la ejecución tecnológica. En este rol de alto impacto, no serás un gestor de proyectos tradicional, sino un consultor estratégico y el interlocutor de confianza para CEOs, CIOs y CTOs de grandes corporaciones. Tu misión principal será decodificar los retos complejos de nuestros clientes y transformarlos en soluciones viables, escalables y de alto valor. Reportando directamente a la Dirección General, tendrás la oportunidad de definir y hacer crecer una nueva línea de valor dentro de la compañía, disfrutando de una posición con gran visibilidad y autonomía para influir en el éxito de proyectos de transformación a gran escala. Es una oportunidad única para perfiles senior que combinan credibilidad técnica con una fuerte orientación al negocio y al cliente.

Responsabilidades Principales:

- Participar activamente en reuniones estratégicas con clientes desde las fases iniciales de identificación de oportunidades.
- Analizar y comprender las necesidades críticas del negocio para transformarlas en propuestas de valor sólidas y competitivas.
- Actuar como el interlocutor principal y referente técnico-estratégico ante CIOs, CTOs y Direcciones de Tecnología durante todo el ciclo de vida del proyecto.
- Liderar la definición funcional y estratégica de las soluciones propuestas, asegurando su alineación con los objetivos del cliente.
- Coordinar de manera transversal la transición entre la fase de preventa/comercial y la ejecución operativa del proyecto.
- Alinear y movilizar a los distintos equipos internos (Consultoría, Desarrollo, Implantación y Negocio) para garantizar la cohesión y el éxito de cada iniciativa.
- Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de crecimiento y expansión dentro de las cuentas estratégicas existentes.
- Velar por el cumplimiento riguroso de los estándares de calidad, plazos de entrega y, sobre todo, la satisfacción total del cliente.

Requisitos:

Requisitos Mínimos (Must-Haves):
- Titulación universitaria superior en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o disciplinas afines.
- Más de 10 años de trayectoria profesional sólida en consultoría tecnológica o procesos de transformación digital.
- Experiencia contrastada en la gestión y fidelización de clientes estratégicos de gran cuenta.
- Habilidad excepcional para interactuar, comunicar y negociar con interlocutores de nivel C-Suite (C-Level).
- Experiencia previa demostrable en preventa técnica o definición funcional de soluciones complejas.
- Nivel de inglés avanzado (C1), con capacidad para mantener conversaciones de negocio y técnicas con fluidez.

Requisitos Deseables (Nice-to-Haves):
- Experiencia previa en consultoras de primer nivel (Big Four o boutiques estratégicas y tecnológicas).
- Conocimientos profundos en ecosistemas Cloud, Data, IA, ERP, CRM o automatización de procesos.
- Certificaciones oficiales en gestión de proyectos o metodologías de trabajo (PMP, PRINCE2, Agile, Scrum, ITIL).
- Experiencia en proyectos de transformación organizativa y gestión del cambio.
- Red de contactos establecida en el sector tecnológico y empresarial nacional.

Información de la empresa:

Somos una consultora líder con un fuerte ADN estratégico y tecnológico, especializada en acompañar a compañías de primer nivel en sus procesos de transformación digital más críticos. Nuestra organización se distingue por su capacidad para fusionar la visión de negocio con la excelencia técnica, ofreciendo soluciones innovadoras que generan un impacto real y duradero. Formar parte de nuestro equipo significa integrarse en un entorno de alta profesionalidad, donde la autonomía y la capacidad de influencia son pilares fundamentales de nuestra cultura. Nos apasiona el crecimiento y la excelencia, y buscamos profesionales que compartan nuestra ambición por redefinir el futuro tecnológico de nuestros clientes a través de un enfoque consultivo y de alto valor añadido.

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